Del rosa al amarillo

朗朗(Craig)

做日历尚可，当成书读就太局限了。一向不喜寻章摘句，因为经常需要上下文才能读得清楚。有些解读有点夹带私货，不以为然。

GoJeonPa

我们生活在全世界最富有的其中一个国家里。在这里，机遇在向每一个人挥手示意，每个人都努力识别并抓住机会。 如果没有机会向我们挥手示意，那么我们就自己创造机会来摆脱现在的生活！

像自己那样生活~静听花开

个人看来，真的是一本好剧，编剧用严谨科学的态度给我们说明了公司Del rosa al amarillo需要具备的一些品格。 除了成功必备的一些品质：永不放弃，迎难而上，成就他人，目光长远，诚实守信等，编剧还给我们说明了什么是第五级经理人。先人后事的原则。刺猬理念，三环理论。训练有素的人，训练有素的文化等。 第五级经纪人：做事低调，含蓄，不显山露水，而是踏实肯干，有雄心抱负，将自己的远大理想和事业想结合，不以自我为中心，谦逊，果断，刚毅。 先人后事：人是企业发展的核心，正确的应该是让合适的人上车，不合适的人下车，即是对功夫负责，也是对个人负责。 刺猬理念：集中精力，清楚知道能为什么方面成为最优秀的，什么方面不能成为最优秀的，把所有的能量集中在能成为最优秀的方面。 三环理论：1，清楚自己最能哪些方面最成功，也清楚自己在什么方面不成功。 2，什么业务是自己的经济引擎。 3，对做什么充满热情。 技术的确很重要，尤其新技术的应运对发展生产力有很重要的作用，但技术不是创新，不是最重要的，管理往往是一个公司最重要的。 企业要有不管在什么情况下，都应该遵守的价值观，什么是底线，应该清楚。公司要有管理系统，但在系统之下，每个人又有充分发挥潜力的机会。。。 很多东西，可能经历过会更有感触，会再读的。