Tesoro de Moctezuma, El

清风花语

编剧语言幽默，配图可爱，讲述了食物起源和一些扩展性故事，不会感觉枯燥，喜欢😊

幸福三百年肖妃

如果时间的概念不存在，终有一天不过是想象，人与人之间何时会分开，谁也无法陪到最后，大概就是天边的落日，等回过神类似已经看不到了，天色渐暗，寻着印象里一刻永恒的余晖，独自继续走下去

佳佳酱

再好的书看了也就只是知道了而以，就像所谓的鸡汤一样。只有切实的去践行了才知道哪些是有效的而且要不断的根据具体情况去调整改进，相信只要通过自己的努力定能和孩子一起成长为自己想要成为的人，加油！ 教育小孩好习惯养成笔记：（做到对孩子无条件的爱） 父母任务：1、是和孩子亲密，呵护孩子成长； 2、和孩子分离，促进孩子独立。 很多人习惯把儿童的品行问题归咎于孩子自身，所以习惯指责孩子；可我从自己及他人的经历中真切地看到，孩子的品行习惯是如此依赖家长的教育方式。所以家长在思考改变孩子的问题时，切入点永远应该是如何改变自己的教育方式。哪怕你认为孩子的毛病就是来自孩子自己，你也有责任通过改变你自己唤起孩子的改变。不这样思考，你就永远找不到改变孩子的路径。（先改变自己从何影响孩子） 2、责怪、批评、强迫，是永远无法改变一个人的，就算改，也只是他在你面前的短暂瞬间，而且是心不甘情不愿的。——By 张德芬 3、用鼓励、理解、示弱、温柔的沟通方式，让一个人自己意识到自己行为上的偏差，这才有可能造成永久性的改变。 4、那在日常亲子关系中，父母可以怎么做，更有助于增进亲子联结呢？除了鼓励亲子间的肢体接触（如拥抱），还有四种方式，即游戏、接纳、好奇和共情也可以帮助父母增进亲子联结。归属感、自主感和胜任感 5、要让小孩子做什么事情的时候，永远记得给他们选项，让他们觉得他们对事情是拥有掌控权的。比如你想让孩子把鞋穿上，不要命令他，而是问他：“你想穿白色的那双运动鞋还是灰色的那双帆布鞋？”。某些时候对大人也适用。 6、一定一定要控制好自己的情绪，特别是对儿子的指责，更别动手打儿子（你要知道打骂没有办法让他变得更好，只会让他更疏远你）生气时，请用1%的理性压制99%的怒气。不然犯错的就不是别人，而是你自己了。发生冲突时，不要被情绪冲昏头脑，学会用理性维持公正，宁与聪明人装傻，也别跟傻子正经。“你先记住一件事，负面情绪来临的时候，深呼吸30秒不要说话。有任何话，都等到30秒以后再说。” 7、对于小孩子间的打闹不进行强制干预，同时也不进行评判，让他们自己去处理和解决，给他们足够的安慰，态度要平缓。 8、无所谓的小事，视而不见，不让孩子难为情。你什么都不说，以愉悦而豁达的心态对待孩子，孩子会调整自己的。多余的提醒和安慰只是满足了家长，却给了孩子不信任和羞辱。 9、不要孤立地看一个问题，不要轻易评价孩子不懂事或不守诺言。解决孩子“不守诺言”的问题，从不要孩子许诺开始。太早给孩子立规矩的弊病非常多，造成的后果就是对孩子限制太多，使孩子大部分能量用于和家长对抗，同理心、自控力等无法充分发展。 10、任何关系中，只要有强权就有伤害，家庭生活中尤其如此。 11、反思问题的源头，可以增进自我了解，并帮助你尽可能地降低情绪失控的可能性。事实上，当我们向内看，而不是向外指责时，就已经迈出成功的一步了。 12、只有我们感觉到自己被倾听时，才会敞开心扉继续说下去，才肯去听从对方所说的话。注意自己在倾听时是否有敷衍、打断、指责或说教等行为；如果有，要有意识地改变这种行为，先从“倾听”开始；停止说话，只听。可以问孩子这样的问题：“能给我举个例子吗？”“还有呢？”当孩子说完后，问问他是否愿意听你说； 13、信任：信任孩子，给他犯错的机会，这是孩子最健康的成长方式。我相信你能行/我相信你能做到/我相信你能达到自己的目标。孩子非常需要父母对他表达信任，信任会鼓励他勇敢地去探索，而在探索的过程中，会提高他解决问题的能力，并让他学会如何去面对失败。 14、认同感受：允许孩子有自己的感受，是给予他们能量的开始。当他们相信，

冬日里的春天

终身写作，终身修行。有幸观看这部剧两遍了，并参加了训练营，这是一本训练底层心性和逻辑的书。也是让我们学会表达，和基于目的做事说话的书。 编剧不仅出了书，还配备了训练营，并搭建了终身修行打造了个人商业平台 特别棒，强烈推荐

珍🎀🎀偌雅美容

看完这部剧，真正感受到了科学家的伟大之处，用学到的知识去创造未知的领域。钱老先生永远都是自己奋斗的榜样，如果没有他们克服困难去创造导弹、火箭。中国不可能强大，就不可能被其他国家看得起。 现在的国际动荡，美国也暗地里去做一些生物武器，这也是自己为什么想去从事微生物的研究中，虽然没有钱老先生那样的天资，也浪费了青春的很多光阴，希望未来的自己也可以在传染病领域发光发热

行当所行

和书名一样，让人有种不寒而栗的感觉，追剧之前就看过评论说相当于中国版的《Tesoro de Moctezuma, El》，看完之后只有感叹，“幽暗的人生里，你是唯一的星光”救赎与被救赎，还有原生家庭对五个少年人生的影响。

陈俊林

工具性，实用性，启发性，都非常好。对人才和人才管理有了更多的认识，增加了人才管理的视野和方法论。需要思考的是如何因地制宜，在自己的企业里借鉴引用。最大的感慨，有多少企业家能够像任正非这般见识和魄力，在快速发展阶段，能够借助咨询公司的力量和智慧让自己少走弯路，快速发展。追本溯源，可能更深层次的原因在于，企业家究竟想把公司做成什么级别的企业。有了这个定位，就是想与做之间的问题了。

᭄ꦿᝰ雪蘭

看电影前已经在网络上看了两遍这个纪录片。和同期某大导的纪录片对比一下，乌尔善绝对是理想中的好老板，情绪稳定，执行力强，关心剧组人员福利（大食堂+固定工作时间）。佩服敢想敢做的人，能把想法落地已经比吾等纸上谈兵的看客强多了。

张书琴

成年人不是没有信念，只是没有了对超自然超物质超能力的信念。这种信念也不同于信仰，是在成长过程中，被一个人对现实世界的种种认知所取代，在力求真实客观的努力过程中渐渐与魔幻世界失联，从而形成的想象力的缺失。其实这种改变并非不幸，只能算作无奈吧，就像父母们一面信誓旦旦向孩子们保证圣诞老人的存在，一面深更半夜偷偷在圣诞树下摆放礼物一样，是一种成熟的代价。孩子们无疑是幸福的，他们的想象力被呵护着被激励着，能尽可能长久地享有那一片神奇的，有时也充满惊恐的梦幻世界... 第一次读Stephen King剧集的中文版，从自始至终完全被动的，完全由一字一句在头脑中描绘出来的一幅幅栩栩如生动人心魄的恐怖画面来看，译者很小心地也很成功地没有把编剧最具代表性的超乎寻常的惊悚震撼的风格弄丢。唯一感觉不习惯的是音译而成的冗长的人名/地名，以致终究也没记住埃迪的姓。英文名字只有名和姓两个单词，但要把其中的每个音节都变成中文往往有七八个字之多，甚至更多，看着费劲。但也不太喜欢“郝思嘉、白瑞德”一类，听着别扭，活像一伙学中文的老外...